Pular para o conteúdo principal

Coordenador de Formas

Descrição da vaga

Na SPL Engenharia, você encontrará um ambiente que valoriza a excelência técnica, a colaboração e o desenvolvimento contínuo das pessoas. Nosso time é formado por profissionais comprometidos com a troca de conhecimento, a inovação e a construção de soluções sólidas, sempre pautadas pela ética, segurança e respeito às pessoas. Aqui, cada colaborador é incentivado a assumir desafios, ampliar suas competências e contribuir ativamente para a geração de resultados que agregam valor aos clientes, parceiros e à própria equipe.

Responsabilidades e atribuições

  • Coordenar a gestão dos equipamentos de formas para paredes de concreto, integrando Engenharia, Obras, Planejamento, Suprimentos, fornecedores e logística.
  • Estruturar e padronizar processos, procedimentos, controles e indicadores relacionados à gestão de formas.
  • Analisar projetos e dimensionar as necessidades de formas dos empreendimentos, considerando cronogramas, ciclos de concretagem, produtividade e disponibilidade dos equipamentos.
  • Gerenciar o inventário, a distribuição, a movimentação, o armazenamento, a manutenção, a recuperação e o reaproveitamento dos equipamentos entre as obras.
  • Acompanhar a implantação e a utilização dos sistemas de formas nos canteiros, assegurando conformidade técnica, segurança, qualidade e produtividade.
  • Desenvolver estratégias para otimização dos recursos, redução de perdas e custos e melhoria dos métodos executivos.
  • Realizar análises de viabilidade técnica e econômica para aquisição, locação, fabricação, recuperação e substituição de equipamentos.
  • Atuar na avaliação e negociação com fornecedores, acompanhando especificações técnicas, custos, prazos, qualidade e condições de fornecimento.
  • Elaborar e acompanhar indicadores e relatórios gerenciais relacionados à produtividade, utilização, disponibilidade, custos, manutenção e vida útil dos equipamentos.
  • Liderar e desenvolver a equipe, promovendo capacitação técnica, padronização de boas práticas e integração entre as áreas envolvidas.
  • Identificar oportunidades de inovação e melhoria contínua nos sistemas de formas e processos construtivos.

Requisitos e qualificações

  • Formação superior em Engenharia Civil ou áreas correlatas.
  • Experiência sólida com sistemas de formas para paredes de concreto na construção civil.
  • Experiência com planejamento, dimensionamento, montagem, desmontagem e reaproveitamento de sistemas de formas.
  • Experiência com implantação e padronização de processos corporativos de gestão de formas.
  • Vivência em negociação para aquisição, locação ou fabricação de equipamentos.
  • Experiência em liderança de equipes e gestão de processos.
  • Conhecimento em indicadores de desempenho, controle de perdas e melhoria contínua.
  • Disponibilidade para viagens e visitas às obras.

Informações adicionais

Benefícios

Para o seu dia a dia:

• Vale Alimentação: R$34 por dia útil trabalhado, no cartão Flash.

• Vale Transporte ou Auxílio Combustível: escolha a opção que melhor se adapta à sua rotina.


Bem-estar e saúde:

• Seconci/MG: assistência à saúde com acesso a atendimentos médicos, exames e serviços odontológicos.

• Plano de Saúde e Odontológico: com coparticipação, extensivo aos dependentes.

• Wellhub: apoio para o cuidado com a saúde física e mental.

• Kit natalidade: cesta de boas vindas após o nascimento dos filhos.

• SPL Saúde Mulher: isenção no desconto da coparticipação para exames de mamografia.


Para incrementar sua remuneração:

• Participação nos Lucros e Resultados (PLR): atrelada ao atingimento de metas anuais.


Desenvolvimento de carreira:

• Programas de desenvolvimento profissional e pessoal, com mentorias e consultorias de carreira.

• Programa de desenvolvimento de lideranças, voltado à formação e evolução de gestores.


Outros diferenciais:

• Day off no aniversário, para você aproveitar a data do seu jeito.

• Games internos, com desafios e possibilidade de prêmios.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com Gestão de Pessoas
  3. Etapa 3: Avaliação
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

Junte-se à nossa equipe!

Quem somos?

Somos uma empresa de engenharia com mais de 40 anos no mercado, construímos empreendimentos com alto padrão de qualidade por todo o Brasil. Ao longo da nossa trajetória, já marcamos presença em mais de 35 cidades e entregamos mais de 8 mil unidades. Nosso jeito de ser e fazer negócios é guiado por propósito: fazer o bem, respeitar histórias e cultivar relações de confiança com quem caminha com a gente.


Temos orgulho de sermos reconhecidos pelo Great Place to Work (GPTW) nos ciclos 2024/2025 e 2025/2026 como uma das melhores empresas para se trabalhar no Brasil. Mais do que um selo, esse reconhecimento reflete, na prática, a experiência de quem vive o dia a dia da SPL!


Caso tenha dúvidas sobre a sua candidatura, saiba que todos os nossos processos seletivos são elegíveis para candidaturas de todos os grupos de diversidade, como pessoas com deficiência (PCDs), neurodivergentes, pessoas pretas, LGBTQIAPN+ entre outros grupos.


Estamos esperando a sua inscrição. 💙